HƯỚNG DẪN THỦ TỤC HỒ SƠ THAM GIA ĐƠN HÀNG NGA TẠI JAVICO

Trong những năm gần đây, thị trường lao động Liên bang Nga đang trở thành điểm đến thu hút nhiều lao động Việt Nam nhờ môi trường làm việc ổn định, chi phí hợp lý và cơ hội nâng cao thu nhập. Để hỗ trợ người lao động chuẩn bị tốt nhất trước khi tham gia chương trình làm việc tại Nga, Công ty Cổ phần Nhân lực Việt Nam – Nhật Bản (JAVICO) tổ chức các buổi hướng dẫn thủ tục hồ sơ và đào tạo định hướng tại trung tâm đào tạo của công ty.

Cán bộ JAVICO hướng dẫn chi tiết quy trình chuẩn bị hồ sơ cho người lao động

Các buổi hướng dẫn được thực hiện trực tiếp bởi đội ngũ cán bộ tuyển dụng và quản lý hồ sơ giàu kinh nghiệm của JAVICO, giúp người lao động nắm rõ quy trình chuẩn bị hồ sơ cũng như các bước cần thực hiện trước khi xuất cảnh.

Quy trình hướng dẫn hồ sơ tại trung tâm đào tạo

Tại các buổi hướng dẫn, người lao động sẽ được phổ biến chi tiết về:

  • Quy trình đăng ký tham gia chương trình lao động tại Nga

  • Các loại giấy tờ cần chuẩn bị trong bộ hồ sơ

  • Cách hoàn thiện hồ sơ theo đúng quy định của cơ quan chức năng

  • Các mốc thời gian cần lưu ý trước khi xuất cảnh

Ngoài ra, cán bộ của JAVICO sẽ kiểm tra trực tiếp hồ sơ của từng ứng viên, hỗ trợ chỉnh sửa các giấy tờ chưa đúng quy định để đảm bảo hồ sơ đạt yêu cầu.

Buổi hướng dẫn thủ tục hồ sơ đơn hàng Nga tại trung tâm đào tạo JAVICO

Thông qua quá trình này, người lao động sẽ hiểu rõ từng bước chuẩn bị, hạn chế sai sót và rút ngắn thời gian hoàn thiện hồ sơ.

Danh mục hồ sơ tham gia đơn hàng Nga

Theo quy định của chương trình, người lao động cần chuẩn bị các giấy tờ sau:

HỒ SƠ ĐƠN NGA

DANH MỤC HỒ SƠ GHI CHÚ
Căn cước công dân Photo công chứng
Sơ yếu lý lịch Có xác nhận của địa phương, đóng dấu giáp lai trên ảnh
Đơn tự nguyện và bản cam kết tham gia chương trình
Lý lịch tư pháp số 2 Có thể bổ sung sau (nếu chưa kịp hoàn thiện)
Giấy khám sức khỏe Theo mẫu và quy định của công ty
Thông báo trúng tuyển và cam kết chờ bay Do công ty cung cấp sau khi trúng tuyển
Chứng chỉ giáo dục định hướng Do công ty cấp sau khi hoàn thành đào tạo
Hợp đồng đưa lao động đi làm việc tại nước ngoài (03 bộ)
Bằng cấp cao nhất (nếu có) Photo công chứng
Hộ chiếu Bản gốc còn hạn trên 2 năm, kèm bản scan công chứng
Ảnh thẻ 04 ảnh 3x4; 04 ảnh 4x6
Thư mời, visa và vé máy bay Công ty hoàn thiện khi hồ sơ được duyệt
Biên bản thanh lý hồ sơ

Theo quy định, người lao động cần chuẩn bị đầy đủ các giấy tờ từ mục 2 đến mục 12 trong vòng 7 ngày sau khi trúng tuyển để đảm bảo tiến độ xử lý hồ sơ và xin visa.

JAVICO đồng hành cùng người lao động trong suốt quá trình

Không chỉ hỗ trợ tuyển chọn đơn hàng, JAVICO còn trực tiếp hướng dẫn và theo sát quá trình chuẩn bị hồ sơ của từng ứng viên. Mọi thắc mắc về giấy tờ, thủ tục hoặc quy trình xuất cảnh đều được cán bộ của công ty giải đáp chi tiết.

Người lao động tìm hiểu và chuẩn bị hồ sơ trước khi tham gia chương trình làm việc tại Nga

Thông qua các buổi hướng dẫn tại trung tâm đào tạo, người lao động có thể tự tin hoàn thiện hồ sơ đúng quy định, đảm bảo tiến độ làm thủ tục và sẵn sàng cho hành trình làm việc tại Nga.

JAVICO – Đơn vị cung ứng nguồn nhân lực uy tín cho thị trường quốc tế

Ứng viên JAVICO sẵn sàng cho hành trình làm việc tại Nga

Chúng tôi luôn nỗ lực đồng hành cùng người lao động Việt Nam trên hành trình tìm kiếm cơ hội việc làm và phát triển nghề nghiệp tại nước ngoài.

Thông tin liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)
Địa chỉ: Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội
Trung tâm đào tạo: 186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội
Điện thoại: 0243.991.1189
Website: https://javico.vn
Email: info@javico.vn

JAVICO tổ chức phỏng vấn đơn hàng Nhật Bản ngày 07/03/2026

Ngày 07/03/2026, các ứng viên tham gia chương trình thực tập sinh Nhật Bản đã chính thức bước vào vòng phỏng vấn trực tiếp với doanh nghiệp tiếp nhận cho đơn hàng thuộc nhiều lĩnh vực như nội thất, phá dỡ công trình, gia công cốt thép và phân loại tái chế, thu hút sự tham gia của nhiều ứng viên đã trải qua quá trình đào tạo và chuẩn bị kỹ lưỡng.

Buổi phỏng vấn được tổ chức tại Văn phòng JAVICO và Trung tâm đào tạo Thành An, với sự tham gia của các ứng viên đã trải qua quá trình đào tạo, rèn luyện tác phong và chuẩn bị hồ sơ trước đó.

Ngay từ sáng sớm, các ứng viên đã có mặt đầy đủ với tác phong nghiêm túc, trang phục gọn gàng và tinh thần sẵn sàng bước vào vòng tuyển chọn quan trọng. Trước khi tham gia phỏng vấn, các ứng viên được hướng dẫn lại quy trình, ổn định đội hình theo số báo danh và chuẩn bị cho các phần đánh giá từ phía doanh nghiệp.

Các đơn hàng tuyển chọn trong đợt phỏng vấn

Đợt tuyển chọn lần này bao gồm nhiều ngành nghề khác nhau, tạo cơ hội cho người lao động lựa chọn công việc phù hợp với năng lực và kinh nghiệm:

1. Đơn hàng xây dựng – Phá dỡ, dọn dẹp công trình

  • Địa điểm làm việc: Kagawa, Nhật Bản

  • Số lượng tuyển: 2 thực tập sinh

  • Công việc: hỗ trợ phá dỡ, thu dọn vật liệu và làm sạch khu vực thi công.

  • Mức lương cơ bản:

    • 185.200 yên/tháng (khoảng 30 – 32 triệu đồng/tháng)

    • Thực lĩnh khoảng 145.660 yên/tháng (khoảng 24 – 26 triệu đồng/tháng), chưa bao gồm làm thêm.

2. Đơn hàng gia công cốt thép

  • Địa điểm làm việc: Kagawa, Nhật Bản

  • Số lượng tuyển: 2 thực tập sinh

  • Công việc: gia công, lắp đặt và xử lý cốt thép phục vụ các công trình xây dựng.

  • Mức lương cơ bản:

    • 179.230 yên/tháng (khoảng 29 – 31 triệu đồng/tháng)

    • Thực lĩnh khoảng 141.410 yên/tháng (khoảng 23 – 25 triệu đồng/tháng), chưa bao gồm làm thêm.

3. Đơn hàng phân loại tái chế

  • Địa điểm làm việc: Kagawa, Nhật Bản

  • Số lượng tuyển: 3 thực tập sinh

  • Công việc: phân loại và xử lý vật liệu tái chế theo quy trình của nhà máy.

  • Mức lương cơ bản:

    • 185.200 yên/tháng (khoảng 30 – 32 triệu đồng/tháng)

    • Thực lĩnh khoảng 145.660 yên/tháng (khoảng 24 – 26 triệu đồng/tháng), chưa bao gồm làm thêm.

4. Đơn hàng nội thất – dán giấy, thạch cao

  • Địa điểm làm việc: Kanagawa, Nhật Bản

  • Số lượng tuyển: 5 thực tập sinh

  • Công việc: thi công nội thất, dán giấy tường và hoàn thiện bề mặt thạch cao.

  • Mức lương cơ bản:

    • 210.700 yên/tháng (khoảng 35 – 37 triệu đồng/tháng)

    • Thực lĩnh khoảng 152.308 yên/tháng (khoảng 25 – 27 triệu đồng/tháng), chưa bao gồm làm thêm.

Các đơn hàng đều yêu cầu độ tuổi từ 18 – 35, sức khỏe tốt, tinh thần kỷ luật cao và thái độ nghiêm túc trong công việc. Những ứng viên có kinh nghiệm liên quan sẽ được ưu tiên trong quá trình tuyển chọn.

Quá trình phỏng vấn nghiêm túc và minh bạch

Trong buổi phỏng vấn, các ứng viên lần lượt tham gia các phần kiểm tra và đánh giá theo quy trình của doanh nghiệp tiếp nhận tại Nhật Bản. Tác phong, sự tự tin, khả năng tiếp thu cũng như tinh thần làm việc nhóm là những yếu tố quan trọng được nhà tuyển dụng quan tâm.

Các ứng viên tham gia phỏng vấn đơn hàng Nhật Bản tại văn phòng JAVICO ngày 07/03/2026

Các ứng viên thể hiện tinh thần tập trung cao độ, chuẩn bị kỹ lưỡng từ tác phong đến thái độ khi tham gia phỏng vấn. Đây là bước quan trọng giúp các thực tập sinh tiến gần hơn tới cơ hội làm việc và phát triển nghề nghiệp tại Nhật Bản.

Cơ hội làm việc và phát triển tại Nhật Bản

Các đơn hàng trong đợt tuyển chọn lần này đều có mức thu nhập ổn định theo quy định của pháp luật Nhật Bản, cùng với chế độ bảo hiểm và phúc lợi rõ ràng. Người lao động sau khi trúng tuyển sẽ tiếp tục tham gia chương trình đào tạo trước khi xuất cảnh, dự kiến nhập cảnh vào tháng 8/2026.

Không khí buổi phỏng vấn tuyển chọn thực tập sinh Nhật Bản

Với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phái cử thực tập sinh kỹ năng, JAVICO luôn chú trọng đào tạo tác phong, kỹ năng và định hướng nghề nghiệp cho người lao động, giúp các ứng viên tự tin khi tham gia phỏng vấn và làm việc tại Nhật Bản.

Buổi phỏng vấn ngày 07/03/2026 không chỉ là cơ hội tuyển chọn thực tập sinh cho các doanh nghiệp Nhật Bản, mà còn là bước khởi đầu quan trọng trong hành trình làm việc và tích lũy kinh nghiệm của các ứng viên tại môi trường quốc tế.

Thông tin liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)
Địa chỉ: Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội
Trung tâm đào tạo: 186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội
Điện thoại: 0243.991.1189
Website: https://javico.vn
Email: info@javico.vn

Công tác đào tạo trước xuất cảnh tại JAVICO: Trang bị kiến thức và sự tự tin cho người lao động

Nhằm giúp người lao động chuẩn bị đầy đủ kiến thức và kỹ năng trước khi tham gia làm việc tại nước ngoài, JAVICO luôn chú trọng tổ chức các chương trình đào tạo và định hướng trước xuất cảnh. Đây là bước quan trọng giúp học viên hiểu rõ môi trường làm việc, hoàn thiện hồ sơ và sẵn sàng cho hành trình mới.

Đào tạo kiến thức và định hướng cho người lao động

Trong chương trình đào tạo, học viên được tham gia các buổi học tập trung nhằm trang bị những kiến thức cần thiết trước khi xuất cảnh. Nội dung đào tạo bao gồm các thông tin cơ bản về môi trường làm việc, quy định trong quá trình lao động, cũng như các lưu ý quan trọng trong sinh hoạt và giao tiếp tại nước ngoài.

Thầy giáo Hoàng Văn Doanh trực tiếp hướng dẫn kiến thức giao tiếp và định hướng cho học viên trước khi xuất cảnh

Các buổi học được tổ chức trong không khí nghiêm túc nhưng cởi mở, tạo điều kiện để học viên chủ động trao đổi và đặt câu hỏi về những vấn đề còn băn khoăn. Qua đó, người lao động không chỉ tiếp nhận kiến thức mà còn hình thành sự chuẩn bị tâm lý vững vàng trước khi bắt đầu công việc tại môi trường mới.

Sự đồng hành của đội ngũ đào tạo

Trong quá trình đào tạo, thầy giáo Hoàng Văn Doanh trực tiếp hướng dẫn và hỗ trợ các học viên trong việc tiếp cận các nội dung học tập cũng như giải đáp những thắc mắc liên quan đến quá trình chuẩn bị trước khi xuất cảnh.

Buổi đào tạo và phổ biến kiến thức dành cho người lao động trước khi tham gia chương trình làm việc tại nước ngoài

Với phương pháp giảng dạy dễ hiểu và gần gũi, thầy đã giúp các học viên nắm bắt nhanh các kiến thức cơ bản, đồng thời tạo động lực để mọi người tự tin hơn trong hành trình sắp tới. Sự tận tâm của đội ngũ đào tạo góp phần quan trọng trong việc nâng cao chất lượng chuẩn bị cho người lao động.

Hướng dẫn hoàn thiện hồ sơ và thủ tục

Bên cạnh nội dung đào tạo kiến thức, các học viên cũng được hướng dẫn kiểm tra và hoàn thiện các giấy tờ cần thiết trước khi xuất cảnh. Bộ phận phụ trách hồ sơ của trung tâm phối hợp cùng đội ngũ đào tạo để đảm bảo mọi thủ tục được thực hiện đầy đủ và đúng quy định.

Học viên tham gia chương trình đào tạo và chuẩn bị hồ sơ trước khi xuất cảnh

Việc nắm rõ thông tin và chuẩn bị hồ sơ đầy đủ giúp người lao động chủ động hơn trong quá trình tham gia chương trình làm việc tại nước ngoài.

Bước chuẩn bị quan trọng trước hành trình mới

Hoạt động đào tạo trước xuất cảnh không chỉ giúp người lao động trang bị kiến thức cần thiết mà còn góp phần tạo nên tinh thần đoàn kết và sự gắn kết giữa các học viên. Những khoảnh khắc học tập và chụp ảnh tập thể cùng thầy giáo và cán bộ trung tâm cũng trở thành kỷ niệm đáng nhớ trước khi mọi người bước vào chặng đường mới.

Khoảnh khắc tập thể của học viên và giảng viên sau buổi đào tạo tại trung tâm

Với sự chuẩn bị kỹ lưỡng từ khâu đào tạo, hướng dẫn hồ sơ và định hướng trước xuất cảnh, JAVICO mong muốn mang đến cho người lao động nền tảng vững chắc để tự tin làm việc, học hỏi và phát triển trong môi trường quốc tế.

Thông tin liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)
Địa chỉ: Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội
Trung tâm đào tạo: 186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội
Điện thoại: 0243.991.1189
Website: https://javico.vn
Email: info@javico.vn

Từ Việt Nam đến Nga: Những trải nghiệm đầu tiên của người lao động tại môi trường làm việc mới

Sau khi hoàn tất các thủ tục nhập cảnh và tiếp nhận tại doanh nghiệp, người lao động Việt Nam đã nhanh chóng ổn định chỗ ở và bắt đầu thích nghi với môi trường làm việc tại Liên bang Nga. Những ngày đầu tại nơi làm việc mới không chỉ đánh dấu bước khởi đầu của hành trình lao động ở nước ngoài, mà còn mang đến nhiều trải nghiệm mới về văn hóa, khí hậu và cuộc sống.

Điều kiện sinh hoạt ổn định, đảm bảo nhu cầu cơ bản

Người lao động được bố trí nơi ở tập trung tại khu ký túc xá của doanh nghiệp. Các phòng ở được trang bị giường tầng, chăn đệm và các vật dụng sinh hoạt cần thiết, tạo điều kiện thuận lợi để người lao động sinh hoạt và nghỉ ngơi sau giờ làm việc. Không gian sinh hoạt được sắp xếp gọn gàng, phù hợp với hình thức lưu trú tập thể của người lao động.

Khu ký túc xá dành cho người lao động Việt Nam tại Nga với điều kiện sinh hoạt cơ bản, gọn gàng và ấm áp

Trải nghiệm mùa đông đặc trưng của nước Nga

Đối với nhiều lao động Việt Nam, đây là lần đầu tiên được trải nghiệm mùa đông tại Nga với khung cảnh tuyết trắng bao phủ khắp các con đường, khu dân cư và nhà máy. Nhiệt độ thấp cùng khí hậu lạnh đặc trưng tạo nên một môi trường hoàn toàn khác biệt so với Việt Nam, mang lại những trải nghiệm đáng nhớ trong quá trình sinh sống và làm việc tại đây.

Khung cảnh mùa đông đặc trưng tại Nga với tuyết phủ trắng các khu vực sinh hoạt và làm việc

Tinh thần làm việc tích cực của người lao động

Trong những ngày đầu làm việc, người lao động đã được doanh nghiệp hướng dẫn về nội quy, quy trình làm việc cũng như các quy định liên quan đến an toàn lao động. Với trang phục bảo hộ và trang thiết bị phù hợp với điều kiện thời tiết, người lao động sẵn sàng bắt đầu công việc trong môi trường mới.

Tinh thần đoàn kết và sự hỗ trợ lẫn nhau giữa các lao động Việt Nam cũng góp phần giúp mọi người nhanh chóng thích nghi với cuộc sống tại nước ngoài.

Bắt đầu hành trình lao động tại nước ngoài

Việc làm việc tại Nga không chỉ mang lại cơ hội phát triển nghề nghiệp mà còn giúp người lao động có thêm trải nghiệm về môi trường làm việc quốc tế và văn hóa địa phương. Những ngày đầu tuy còn nhiều bỡ ngỡ, nhưng với sự chuẩn bị và tinh thần tích cực, người lao động đang từng bước ổn định cuộc sống và công việc tại đây.

Dấu ấn JAVICO trên nền tuyết trắng nước Nga

Thông tin liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)
Địa chỉ: Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội
Trung tâm đào tạo: 186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội
Điện thoại: 0243.991.1189
Website: https://javico.vn
Email: info@javico.vn

JAVICO chú trọng đào tạo định hướng, chuẩn bị hành trang cho người lao động trước khi làm việc tại Nga

Nhằm trang bị đầy đủ kiến thức và kỹ năng cần thiết cho người lao động trước khi sang làm việc tại Liên bang Nga, Công ty Cổ phần Nhân lực Việt Nam Nhật Bản (JAVICO) đã tổ chức chương trình đào tạo định hướng và bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho các ứng viên tham gia chương trình làm việc tại thị trường Nga.

Chương trình đào tạo được triển khai tại trung tâm đào tạo của công ty, với sự tham gia của đông đảo người lao động đã hoàn thiện hồ sơ và chuẩn bị cho giai đoạn xuất cảnh trong thời gian tới.

Trang bị kiến thức tổng quan về môi trường làm việc tại Nga

Trong buổi đào tạo, người lao động được giới thiệu tổng quan về đất nước, văn hóa, điều kiện sinh hoạt và môi trường làm việc tại Liên bang Nga. Những thông tin này giúp người lao động có cái nhìn rõ ràng hơn về nơi mình sẽ làm việc, đồng thời chuẩn bị tâm lý tốt trước khi bắt đầu hành trình mới.

Bên cạnh đó, các nội dung liên quan đến quy định pháp luật, nội quy lao động và các nguyên tắc làm việc tại doanh nghiệp tiếp nhận cũng được phổ biến chi tiết. Đây là những kiến thức quan trọng nhằm giúp người lao động tuân thủ đúng quy định của nước sở tại và nhanh chóng hòa nhập với môi trường làm việc quốc tế.

Đào tạo quy trình làm việc và kiến thức an toàn lao động

Một trong những nội dung trọng tâm của chương trình đào tạo là hướng dẫn quy trình làm việc trong ngành chế biến thực phẩm, lĩnh vực mà nhiều lao động Việt Nam sẽ tham gia tại Nga.

Người lao động tham gia chương trình đào tạo định hướng tại Trung tâm Đào tạo của JAVICO

Người lao động được phổ biến các kiến thức liên quan đến:

  • Quy trình sản xuất và đóng gói thực phẩm

  • Các nguyên tắc đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm

  • Quy định về an toàn lao động trong nhà máy

  • Cách nhận diện và phòng tránh các nguy cơ trong quá trình làm việc

Việc đào tạo trước giúp người lao động nắm bắt được yêu cầu công việc ngay từ đầu, từ đó giảm bỡ ngỡ khi bắt đầu làm việc thực tế tại doanh nghiệp.

Bồi dưỡng kiến thức tiếng Nga cơ bản

Song song với nội dung định hướng nghề nghiệp, chương trình cũng tổ chức các buổi học tiếng Nga cơ bản nhằm giúp người lao động bước đầu làm quen với ngôn ngữ tại nước sở tại.

Hình ảnh người lao động tham gia chương trình đào tạo và chuẩn bị hồ sơ trước khi xuất cảnh

Các bài học tập trung vào:

  • Bảng chữ cái tiếng Nga

  • Những câu giao tiếp cơ bản trong sinh hoạt và công việc

  • Các từ vựng thường dùng trong môi trường nhà máy

Việc trang bị những kiến thức ngôn ngữ ban đầu sẽ giúp người lao động dễ dàng giao tiếp và thích nghi nhanh hơn với môi trường sống và làm việc tại Nga.

Chuẩn bị hành trang vững vàng trước khi xuất cảnh

Chương trình đào tạo định hướng trước xuất cảnh là một bước quan trọng trong quy trình triển khai đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài của JAVICO.

Thông qua các buổi đào tạo, người lao động không chỉ được trang bị kiến thức cần thiết mà còn có cơ hội trao đổi trực tiếp với cán bộ phụ trách, giải đáp các thắc mắc liên quan đến công việc, sinh hoạt và các thủ tục cần thiết trước khi lên đường.

Việc chuẩn bị kỹ lưỡng ngay từ trong nước sẽ giúp người lao động tự tin hơn khi bước vào môi trường làm việc mới, đồng thời góp phần đảm bảo quá trình làm việc tại nước ngoài diễn ra thuận lợi và ổn định.

Thông tin liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)
Địa chỉ: Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội
Trung tâm đào tạo: 186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội
Điện thoại: 0243.991.1189
Website: https://javico.vn
Email: info@javico.vn

Những ngày đầu tại Nga của đoàn lao động xuất cảnh ngày 23/02/2026

Sau khi hoàn tất các thủ tục nhập cảnh và được phía đối tác tiếp nhận, đoàn lao động Việt Nam xuất cảnh ngày 23/02 đã chính thức bắt đầu những ngày đầu làm việc và sinh hoạt tại Liên bang Nga. Hiện nay, người lao động đang từng bước ổn định cuộc sống, làm quen với môi trường mới và chuẩn bị cho quá trình làm việc theo hợp đồng trong thời gian tới.

Hướng dẫn ban đầu tại doanh nghiệp tiếp nhận

Trong những ngày đầu tiếp nhận, phía doanh nghiệp tại Nga đã tổ chức các buổi hướng dẫn trực tiếp nhằm phổ biến nội quy làm việc, quy định về an toàn lao động cũng như các nguyên tắc sinh hoạt tại cơ sở sản xuất. Các nội dung này được triển khai ngay tại nơi làm việc để người lao động có thể nhanh chóng nắm bắt quy trình sản xuất và thích nghi với môi trường lao động mới.

Doanh nghiệp tiếp nhận tại Nga tổ chức hướng dẫn an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy và sơ cấp cứu cho người lao động

Hoàn thiện các thủ tục hành chính cần thiết

Song song với việc làm quen môi trường làm việc, các thủ tục hành chính cũng được triển khai theo đúng quy định của phía sở tại. Người lao động được hỗ trợ đăng ký hồ sơ lao động, hoàn thiện giấy tờ cư trú và kiểm tra thông tin cá nhân, đảm bảo đầy đủ điều kiện pháp lý để bắt đầu làm việc.

Hướng dẫn hoàn thiện các thủ tục hành chính cần thiết cho người lao động

Ổn định nơi ở và sinh hoạt

Về điều kiện sinh hoạt, đoàn lao động được bố trí khu lưu trú tập trung với đầy đủ các tiện nghi cơ bản, đáp ứng nhu cầu sinh hoạt hàng ngày. Các bữa ăn được tổ chức tại nhà ăn của đơn vị tiếp nhận, giúp người lao động nhanh chóng ổn định nhịp sinh hoạt sau hành trình di chuyển dài.

Không gian sinh hoạt chung đảm bảo tiện nghi, sạch sẽ cho người lao động

Trải nghiệm mùa đông đầu tiên tại Nga

Đối với nhiều lao động trong đoàn, đây cũng là lần đầu tiên trải nghiệm mùa đông tại Nga với khung cảnh tuyết phủ trắng đặc trưng. Dù thời tiết lạnh giá, tinh thần của người lao động vẫn ổn định và tích cực trong quá trình thích nghi với môi trường mới.

Đoàn lao động Việt Nam xuất cảnh ngày 23/02 ghi lại khoảnh khắc đầu tiên giữa mùa đông tuyết trắng tại Nga.

Việc nhanh chóng ổn định nơi ở, hoàn tất các thủ tục ban đầu và tham gia các buổi hướng dẫn tại doanh nghiệp là bước khởi đầu quan trọng, giúp người lao động sớm bắt nhịp với công việc và cuộc sống tại Liên bang Nga trong thời gian tới.

Thông tin liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)
Địa chỉ: Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội
Trung tâm đào tạo: 186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội
Điện thoại: 0243.991.1189
Website: https://javico.vn
Email: info@javico.vn

Tổ chức phỏng vấn đơn hàng thực phẩm Nga ngày 05/03/2026 – Kết nối ứng viên từ nhiều địa phương

Ngày 05/03/2026, chương trình phỏng vấn tuyển chọn lao động tham gia đơn hàng chế biến thực phẩm thị trường Nga đã được tổ chức theo hình thức trực tuyến. Buổi phỏng vấn được triển khai tại văn phòng Công ty Cổ phần Nhân lực Việt Nam Nhật Bản (JAVICO) với sự phối hợp tổ chức của các Trung tâm Dịch vụ Việc làm trên khắp cả nước.

Theo danh sách tổng hợp, buổi phỏng vấn ghi nhận sự tham gia của các ứng viên đến từ nhiều đơn vị và địa phương khác nhau, bao gồm Trung tâm Dịch vụ Việc làm Đồng Tháp, Cần Thơ, An Giang, cùng các ứng viên đến từ Phú Yên và một số tỉnh, thành khác. Điều này cho thấy chương trình thị trường Nga đang nhận được sự quan tâm và tham gia tích cực từ người lao động ở nhiều khu vực.

Hình ảnh phỏng vấn trực tuyến tại điểm cầu Trung tâm Dịch vụ Việc làm Cần Thơ ngày 05/03/2026

Việc tập hợp ứng viên từ nhiều Trung tâm Dịch vụ Việc làm và các tỉnh, thành thể hiện tính liên kết trong công tác phối hợp tuyển chọn, đồng thời mở rộng phạm vi tiếp cận cơ hội việc làm quốc tế cho người lao động.

Tổ chức phỏng vấn

Buổi phỏng vấn được triển khai theo hình thức trực tuyến, với sự tham gia của đại diện tuyển dụng từ Công ty Cổ phần Nhân lực Việt Nam Nhật Bản (JAVICO) và các ứng viên tại các điểm cầu. Tại điểm tổ chức, công tác chuẩn bị được thực hiện chu đáo, bao gồm:

  • Rà soát và sắp xếp hồ sơ theo danh sách đăng ký

  • Hướng dẫn ứng viên về quy trình trao đổi trực tuyến

  • Kiểm tra hệ thống kỹ thuật, đảm bảo đường truyền ổn định

  • Hỗ trợ xuyên suốt quá trình phỏng vấn

Đại diện tuyển dụng JAVICO trực tiếp tổ chức và phỏng vấn ứng viên

Các ứng viên được sắp xếp theo khung giờ cụ thể để trao đổi trực tiếp, đảm bảo quá trình đánh giá diễn ra liên tục và đúng kế hoạch.

Tăng cường phối hợp đa địa phương

Việc tổ chức phỏng vấn online không chỉ giúp tối ưu thời gian di chuyển mà còn tạo điều kiện kết nối ứng viên ở nhiều địa phương. Hình thức này góp phần nâng cao hiệu quả triển khai tuyển chọn, đồng thời đảm bảo tính linh hoạt trong phối hợp giữa doanh nghiệp và các đơn vị giới thiệu lao động.

Kết quả phỏng vấn sẽ được tổng hợp và thông báo theo quy trình sau khi phía đối tác hoàn tất đánh giá.

Thông tin liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)
Địa chỉ: Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội
Trung tâm đào tạo: 186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội
Điện thoại: 0243.991.1189
Website: https://javico.vn
Email: info@javico.vn

JAVICO tổ chức phỏng vấn đơn hàng Nga ngày 26/02/2026 – Khẳng định uy tín và năng lực triển khai quốc tế

Ngày 26/02/2026, Công ty Cổ phần Nhân lực Việt Nam Nhật Bản (JAVICO) đã tổ chức thành công buổi phỏng vấn tuyển chọn lao động tham gia chương trình làm việc tại Liên bang Nga.

Buổi phỏng vấn tại Trung tâm dịch vụ việc làm Cần Thơ ngày 26/02/2026

Buổi phỏng vấn trực tuyến diễn ra trong không khí trang trọng, chuyên nghiệp, với sự tham gia của Hội đồng tuyển dụng và đông đảo ứng viên đến từ nhiều tỉnh thành trên cả nước như Cần Thơ, Đắk Lắk, An Giang, Nghệ An, Phú Yên, Đồng Nai, Hải Dương, Thanh Hoá, Lâm Đồng,… Quy trình đánh giá được thực hiện nghiêm túc, minh bạch, đảm bảo lựa chọn những ứng viên có năng lực, tác phong và tinh thần kỷ luật phù hợp với yêu cầu của đối tác nước ngoài.

Quy trình tuyển chọn bài bản – Nền tảng tạo dựng niềm tin

Đơn hàng Nga là một trong những chương trình trọng điểm của JAVICO trong năm 2026, được xây dựng dựa trên tiêu chí:

  • Thu nhập ổn định, lâu dài

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp

  • Quy trình pháp lý rõ ràng, minh bạch

  • Được đào tạo và hỗ trợ toàn diện trước khi xuất cảnh

Ngay sau khi công bố kết quả phỏng vấn, các ứng viên trúng tuyển được hướng dẫn hoàn thiện hồ sơ, kiểm tra sức khỏe và thực hiện các thủ tục pháp lý theo đúng quy định. Công ty đồng hành sát sao trong từng bước, đảm bảo tiến độ và quyền lợi cho người lao động.

Khẳng định năng lực triển khai thị trường Nga

Khoảnh khắc đoàn lao động lên đường xuất cảnh ngày 03/02/2026 với sự đồng hành của JAVICO.

Việc tổ chức phỏng vấn và triển khai đơn hàng Nga thể hiện năng lực mở rộng thị trường quốc tế của JAVICO. Công ty không chỉ chú trọng chất lượng nguồn lao động mà còn đặc biệt quan tâm đến quy trình quản lý, đào tạo định hướng và hỗ trợ sau tuyển chọn.

Trong thời gian tới, JAVICO sẽ tiếp tục:

  • Tăng cường hợp tác với các đối tác tại Nga

  • Mở rộng quy mô tuyển dụng

  • Nâng cao chất lượng đào tạo và quản lý lao động

Với định hướng phát triển bền vững và chuyên nghiệp, JAVICO cam kết mang đến cho người lao động những cơ hội việc làm quốc tế an toàn, minh bạch và hiệu quả.

Thông tin liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)
Địa chỉ: Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội
Trung tâm đào tạo: 186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội
Điện thoại: 0243.991.1189
Website: https://javico.vn
Email: info@javico.vn

THÔNG BÁO: Thông tin pháp lý, địa chỉ liên hệ và kênh chính thức của Công ty JAVICO

Phục vụ người lao động đăng ký Chương trình Xuất khẩu lao động Nga

Nhằm cung cấp thông tin minh bạch, thống nhất và hỗ trợ người lao động thuận tiện trong quá trình tìm hiểu, đăng ký tham gia Chương trình Xuất khẩu lao động Nga, Công ty Cổ phần Nhân lực Việt Nam Nhật Bản (JAVICO) thông báo các nội dung pháp lý, địa chỉ liên hệ và kênh thông tin chính thức của Công ty như sau:


I. Thông tin pháp lý doanh nghiệp

Tên đơn vị: CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)

Công ty hoạt động trong lĩnh vực:

  • Tư vấn, giới thiệu việc làm

  • Đào tạo định hướng cho người lao động

  • Hỗ trợ hoàn thiện hồ sơ tham gia các chương trình việc làm ở nước ngoài

  • Kết nối tuyển dụng giữa người lao động và đối tác tiếp nhận

Mọi hoạt động tuyển dụng, tư vấn và hỗ trợ người lao động được thực hiện theo quy định của pháp luật hiện hành.


II. Địa chỉ làm việc và đào tạo

1. Trụ sở chính

Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội

2. Trung tâm đào tạo

186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội

Đây là địa điểm tiếp nhận:

  • Tư vấn trực tiếp

  • Nộp hồ sơ

  • Phỏng vấn

  • Đào tạo định hướng

  • Hoàn thiện thủ tục trước khi xuất cảnh


III. Kênh thông tin và hỗ trợ chính thức

Người lao động liên hệ và đăng ký thông qua các kênh sau:

Các thông báo về:

  • Ngành nghề tuyển dụng

  • Điều kiện tham gia

  • Lịch phỏng vấn

  • Lịch đào tạo

  • Lịch xuất cảnh

  • Chi phí và quy trình

được cập nhật thường xuyên trên các kênh nêu trên.


IV. Phạm vi hỗ trợ của Công ty

Công ty hỗ trợ người lao động:

  • Tư vấn thông tin chương trình

  • Hướng dẫn chuẩn bị hồ sơ

  • Tổ chức tuyển chọn/phỏng vấn

  • Đào tạo định hướng

  • Hỗ trợ thủ tục pháp lý và xuất cảnh

  • Cập nhật tiến độ xử lý hồ sơ

Người lao động được hướng dẫn trực tiếp bởi cán bộ chuyên trách trong suốt quá trình tham gia.


LƯU Ý QUAN TRỌNG – KÊNH LIÊN HỆ CHÍNH THỨC

Người lao động khi tham gia Xuất khẩu lao động Nga tại Công ty JAVICO chỉ làm việc thông qua:

  • Cán bộ, nhân viên trực tiếp của Công ty

  • Website chính thức

  • Fanpage chính thức

  • Hotline Công ty

  • Các đơn vị, văn phòng việc làm đã ký kết hợp tác chính thức với Công ty

Không làm việc, không chuyển tiền, không cung cấp hồ sơ cho cá nhân hoặc tổ chức không được Công ty xác nhận.

Để đảm bảo quyền lợi, người lao động có thể yêu cầu xác minh cán bộ, đối tác hoặc thông tin tuyển dụng bằng cách liên hệ trực tiếp Hotline hoặc Fanpage chính thức của Công ty trước khi thực hiện giao dịch.


Thông tin liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)
Địa chỉ: Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội
Trung tâm đào tạo: 186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội
Điện thoại: 0243.991.1189
Website: https://javico.vn
Email: info@javico.vn

CÂU HỎI THƯỜNG GẶP (FAQ)

Và lưu ý quan trọng khi tham gia Xuất khẩu lao động Nga tại Công ty JAVICO

Nhằm hỗ trợ người lao động thuận tiện trong quá trình tìm hiểu và đăng ký tham gia Chương trình Xuất khẩu lao động Nga, Công ty Cổ phần Nhân lực Việt Nam Nhật Bản (JAVICO) tổng hợp các câu hỏi thường gặp và hướng dẫn quan trọng dưới đây.

Người lao động vui lòng tham khảo kỹ để chuẩn bị hồ sơ đầy đủ, thực hiện đúng quy trình và đảm bảo quyền lợi hợp pháp.


I. Câu hỏi thường gặp

1. Chương trình Xuất khẩu lao động Nga tại JAVICO tuyển những ngành nghề nào?

Hiện nay, Công ty tiếp nhận các đơn hàng:

  • Công nhân đóng gói – chế biến thực phẩm

  • Công nhân xây dựng

  • Thợ hàn

Địa điểm làm việc: Moscow, Saint Petersburg, Kaluga và các khu vực lân cận.
Thông tin chi tiết được cập nhật định kỳ trên website Công ty.


2. Điều kiện tham gia chương trình là gì?

Người lao động cần đáp ứng:

  • Độ tuổi: 18 – 50 tuổi

  • Sức khỏe đạt tiêu chuẩn làm việc ở nước ngoài

  • Không có tiền án, tiền sự

  • Không thuộc diện bị cấm xuất cảnh

  • Có ý thức kỷ luật, tuân thủ quy định

Một số ngành nghề kỹ thuật yêu cầu tay nghề hoặc kinh nghiệm phù hợp.


3. Có bắt buộc biết tiếng Nga trước khi đăng ký không?

Không bắt buộc.
Người lao động sẽ được đào tạo tiếng Nga giao tiếp cơ bản và định hướng trước khi xuất cảnh theo kế hoạch của Công ty.


4. Hồ sơ đăng ký gồm những giấy tờ gì?

Hồ sơ cơ bản gồm:

  • CCCD/CMND

  • Hộ chiếu

  • Sổ hộ khẩu

  • Giấy khai sinh

  • Sơ yếu lý lịch

  • Ảnh thẻ

  • Giấy khám sức khỏe

  • Bằng cấp/chứng chỉ (nếu có)

Công ty sẽ hướng dẫn chi tiết khi đăng ký.


5. Tôi có thể đăng ký tư vấn online không?

Có.
Người lao động đăng ký trực tuyến tại:
👉 https://javico.vn/dang-ky/

Sau khi gửi thông tin, cán bộ Công ty sẽ liên hệ tư vấn và hướng dẫn các bước tiếp theo.


6. Quy trình tham gia chương trình gồm những bước nào?

Quy trình cơ bản:

  1. Đăng ký tư vấn

  2. Chuẩn bị và nộp hồ sơ

  3. Phỏng vấn/kiểm tra tay nghề

  4. Khám sức khỏe

  5. Đào tạo định hướng

  6. Hoàn thiện visa, hợp đồng

  7. Xuất cảnh làm việc

Thời gian thực hiện phụ thuộc vào từng đơn hàng cụ thể.


7. Chi phí tham gia gồm những khoản nào?

Chi phí bao gồm:

  • Hồ sơ, hộ chiếu

  • Khám sức khỏe

  • Đào tạo định hướng

  • Vé máy bay

  • Các khoản theo quy định chương trình

Công ty thông báo công khai, minh bạch từng khoản và thời điểm thanh toán.


8. Sau khi nộp hồ sơ, tôi theo dõi tiến độ bằng cách nào?

Người lao động có thể:

  • Liên hệ cán bộ phụ trách

  • Theo dõi thông báo từ Công ty

  • Tra cứu/nhận cập nhật qua hệ thống hỗ trợ trực tuyến


9. Khi nào được xuất cảnh?

Sau khi hoàn tất:

  • Hồ sơ hợp lệ

  • Khám sức khỏe đạt

  • Đào tạo hoàn thành

  • Visa và hợp đồng được phê duyệt

Công ty sẽ thông báo lịch xuất cảnh cụ thể cho từng đợt.


10. Nếu cần hỗ trợ hoặc khiếu nại, liên hệ ở đâu?

Người lao động liên hệ trực tiếp:

  • Hotline Công ty

  • Website

  • Fanpage chính thức

Công ty tiếp nhận và xử lý theo quy định.


II. Lưu ý quan trọng khi tham gia chương trình

Để đảm bảo an toàn và quyền lợi, người lao động cần:

  • Tìm hiểu thông tin từ nguồn chính thức

  • Chuẩn bị hồ sơ trung thực, đầy đủ

  • Tham gia đúng lịch đào tạo, phỏng vấn, khám sức khỏe

  • Đọc kỹ hợp đồng trước khi ký

  • Giữ lại chứng từ thanh toán

  • Không tin theo quảng cáo hoặc cam kết không rõ ràng

Việc tuân thủ đúng hướng dẫn giúp quá trình xử lý hồ sơ diễn ra thuận lợi.


LƯU Ý QUAN TRỌNG – KÊNH LIÊN HỆ CHÍNH THỨC

Người lao động khi tham gia Xuất khẩu lao động Nga tại Công ty JAVICO chỉ làm việc thông qua:

Không làm việc, không chuyển tiền, không cung cấp hồ sơ cho cá nhân hoặc tổ chức không được Công ty xác nhận.

Người lao động có thể yêu cầu xác minh cán bộ hoặc đối tác tuyển dụng thông qua Hotline hoặc Fanpage chính thức trước khi thực hiện giao dịch.


Thông tin liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC VIỆT NAM NHẬT BẢN (JAVICO)
Địa chỉ: Số 1, Tôn Thất Thuyết, Cầu Giấy, Hà Nội
Trung tâm đào tạo: 186 Phan Trọng Tuệ, Thanh Trì, Hà Nội
Điện thoại: 0243.991.1189
Website: https://javico.vn
Email: info@javico.vn